Por que baixar o nosso e-book sobre assédio moral no trabalho? O ambiente de trabalho deve ser um espaço de respeito, colaboração e dignidade. No entanto, o assédio moral no trabalho ainda ocorre com frequência. Além disso, essa prática gera graves consequências à saúde física e emocional do trabalhador. Neste e-book, o escritório Garcia & Garcia apresenta um guia completo. O material reúne fundamentação jurídica e orientações práticas. Assim, o conteúdo apoia o enfrentamento e o combate ao assédio moral no dia a dia. Além disso, o e-book atende trabalhadores, gestores e profissionais de Recursos Humanos. O que você vai aprender Definição e tipologias do assédio moral Primeiramente, o conteúdo explica o que caracteriza o assédio moral. Ele aborda as formas vertical, horizontal e ascendente. Além disso, descreve os comportamentos mais comuns. Entre eles estão isolamento, tarefas humilhantes e críticas desproporcionais. Também analisa ameaças, vigilância excessiva e disseminação de boatos. Fundamentos legais Neste capítulo, você conhece dispositivos da Constituição Federal, da CLT e do Código Civil. Esses instrumentos protegem a dignidade do trabalhador. Além disso, garantem a reparação de danos. O e-book também trata da Lei n.º 9.029/1995. Por fim, apresenta as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho. Como identificar sinais de alerta Aqui, você aprende a reconhecer padrões de repetição e sistematicidade. Esses fatores caracterizam o assédio moral no trabalho. Dessa forma, fica mais fácil diferenciar episódios pontuais de condutas abusivas continuadas. Formas de comprovar o assédio Neste ponto, o material detalha estratégias para reunir provas sólidas. Por exemplo, considera e-mails e mensagens. Além disso, inclui gravações e prints. Também contempla depoimentos de testemunhas, relatórios médicos e registros em diário de ocorrência. Passo a passo para agir Primeiramente, o e-book orienta sobre o uso dos canais internos de denúncia. Entre eles estão o RH e a ouvidoria. Caso essas medidas não resolvam, o material explica as alternativas judiciais. Assim, aborda a ação por danos morais, a rescisão indireta e a denúncia ao Ministério Público do Trabalho. Responsabilidade do empregador Por outro lado, o conteúdo também destaca o papel das empresas. O e-book mostra como prevenir o assédio moral. Para isso, enfatiza políticas internas. Além disso, reforça treinamentos e a criação de canais seguros de comunicação.